Mantener equipos y estaciones de trabajo en condiciones seguras y optimas, eliminar defectos, minimizar tiempos perdidos por fallas y/o cambios de modelos. Soporte a líneas de producción y manufactura atendiendo ordenes de trabajo Realizar los mantenimientos preventivos y correctivos en los equipos de líneas o celdas asignadas Realizar mejoras en los equipos para reducir tiempo perdido en líneas asignadas Implementación y seguimiento de 5'S en equipos asignados y área de trabajo Reducción de scrap por ajustes de mantenimiento o intervenciones a equipo Realizar cambio de modelo a celda de producción en el mejor tiempo Cumplir con estándares de seguridad de maquinaria y equipos Segregación correcta de residuos generados derivados de sus actividades Mantener corriendo equipo en condiciones óptimas y seguras Llenado correcto y a tiempo de formatos de procesos y registros de mantenimiento EDUCACION Y EXPERIENCIA: Carrera técnica terminada Mínimo 2 años de experiencia como técnico de mantenimiento de equipo. COMPETENCIAS GENERALES: Coraje e Innovación Agilidad y Rendimiento Integración y Colaboración Integridad y Responsabilidad COMPETENCIAS ESPECIFICAS: Adaptación al Cambio Disponibilidad y sentido de urgencia Administración del Tiempo Enfoque en mejora continua Proactividad Planificación y organización Orientación a resultados Trabajo en equipo Pensamiento Analítico. Escucha activa y comunicación Aprendizaje continuo COMPETENCIAS TECNICAS: Conocimientos en Neumática, hidráulica, electrónica. Manejo de Control industrial. Conocimientos en temas de seguridad industrial Interpretación de dibujos Análisis y solución de problemas mecánicos Conocimientos en Manufactura Esbelta (deseable). Conocimiento en instalaciones eléctricas de baja tensión (110/220v). Fundamentos de AC/DC motores. Ingles Técnico, preferentemente. Microsoft Office, preferentemente. Experiencia en PLC, preferentemente. Conocimiento en sensores y transductores. Lectura diagramas eléctricos, neumáticos Manejo de herramientas básicas de taller (taladro, esmeril, fresadora). We Don't Just Build The World, We Build Innovative Technology Too. Joining the Stanley Black & Decker team means working in an innovative, tech-driven and highly collaborative team environment supported by over 58,000 professionals in 60 countries across the globe. Here, you'll get the unique chance to impact some of the world's most iconic brands including STANLEY TOOLS, DEWALT, CRAFTSMAN, MAC TOOLS and Black Decker. Your ideas and solutions have the potential to reach millions of customers as we work together to write the next chapter in our history. Come build with us and take your career to new heights. Who We Are We're the World's largest tool company. We're industry visionaries. We're solving problems and advancing the manufacturing trade through innovative technology and our Industry 4.0 Initiative. We are committed to ensuring our state-of-the-art "smart factory" products and services provide greater quality to our customers & greater environmental and social value to our planet. We are unique in that we have a rich and storied history dating back to 1843, but that hasn't stopped us from evolving into a vibrant, diverse, global growth company. Global Benefits & Perks You'll be rewarded with a competitive salary plus receive entitlements and benefits unique to your country of hire. What You'll Also Get Career Opportunity: Career paths aren't linear here. Being part of our global company with 60 brands gives you the chance to grow and develop your skills along multiple career paths. Learning & Development: Our lifelong learning philosophy means you'll have access to a wealth of state-of-the-art learning resources, including our Lean Academy and online university (where you can get certificates and specializations from renowned colleges and universities). Diverse & Inclusive Culture: We pride ourselves on being an awesome place to work. We respect and embrace differences because that's how the best work gets done. You'll find we like to have fun here, too. Purpose-Driven Company: You'll help us continue to make positive changes in the local communities where we work and live as well as in the broader world through volunteerism, giving back and sustainable business practices.
