.**OBJETIVO**Administrar los recursos necesarios para mantener en óptimas condiciones el equipo, maquinaria e instalaciones, organizando y gestionando al personal en trabajos involucrados con el mantenimiento industrial de la planta, aplicando estrategias y buscando siempre la confiabilidad de la planta, con el objetivo de asegurar los métodos y procedimientos de trabajo en los rubros de calidad, seguridad, medio ambiente y procesos, cumpliendo con los valores y reglamentos de la empresa.**PRINCIPALES RESPONSABILIDADES** Elaborar y/o actualizar el listado de maquinaria, equipos, instrumentos, áreas y edificios conforme a los lineamientos prestablecidos en el Software MP10, con el objetivo de asegurar el cumplimiento de los planes de mantenimiento atribuidos a estos. Supervisar la ejecución del mantenimiento y el cumplimiento de los requisitos de inocuidad, seguridad e higiene mediante rutinas de inspección generadas en las órdenes de trabajos rutinarios, con el fin de garantizar la entrega de equipos y áreas en las condiciones óptimas de operación requeridas por cada proceso. Revisar y validar formatos internos generados por las actividades propias del área, verificando su registro electrónico y archivo físico, para emprender metodologías de mejora que le permitan hacer más eficiente el servicio de mantenimiento. Dar seguimiento y evaluación en el desempeño del personal técnico y auxiliar, a través de la directriz requerida en cada puesto, con el fin de trabajar en las necesidades de capacitación de los colaboradores, así como en el fortalecimiento de sus habilidades. Designar equipos y roles de trabajo para la ejecución de actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, acorde a la planeación preestablecida en las órdenes de trabajo rutinarias y no rutinarias, con la finalidad de dar soporte oportunamente a las necesidades de operación en cada proceso. Brindar soporte con el administrador de mantenimiento en la evaluación del cumplimiento de actividades, a fin de realizar el análisis de resultados mediante herramientas estadísticas que les permitan tomar decisiones con base al cumplimiento o no de los indicadores. Gestionar al personal mediante herramientas de análisis de trabajo para mejorar en confiabilidad y calidad de sus actividades, con el objetivo de asegurar el cumplimiento de las mismas. Analizar información de indicadores de mantenimiento (KPIS) aplicando estrategias y nuevas metodologías para garantizar y dar confiabilidad de equipos. Asesorar técnicamente en trabajos electromecánicos fortaleciendo el aprendizaje mutuo y así obtener mejores resultados. Cotizar y dar seguimiento a trabajos electromecánicos de maquinado y/o instalación buscando mejorar tiempos muertos
