Reclutador Sr.

Descripción: Estamos en busca de un Reclutador Senior con experiencia en el ciclo completo de reclutamiento, desde la identificación y atracción de talento hasta la contratación de profesionales. Este rol implica una colaboración proactiva con los directores del departamento para anticipar y satisfacer las necesidades de contratación futuras. Responsabilidades: Colaborar con clientes externos para entender las necesidades específicas de contratación.Crear y actualizar descripciones y especificaciones de puestos.Realizar análisis detallados de roles para documentar requisitos y objetivos.Preparar material de reclutamiento y publicar oportunidades en diversas plataformas.Utilizar redes sociales, referencias de empleados y otras fuentes para atraer candidatos cualificados.Seleccionar currículums y aplicaciones, realizando entrevistas utilizando métodos variados.Evaluar conocimientos, habilidades, experiencia y aptitudes relevantes.Garantizar la integración completa de nuevos empleados en la empresa.Controlar y aplicar las mejores prácticas en el campo de recursos humanos.Ofrecer informes de reclutamiento analíticos al equipo.Actuar como punto de contacto, estableciendo relaciones con candidatos influyentes.Requisitos: Experiencia demostrable como reclutador externo o responsable de contratación de personal.Habilidades para llevar a cabo diferentes tipos de entrevistas y procesos de selección.Experiencia en la organización de centros de valoración de habilidades.Familiaridad con bases de datos, sistemas ATS y CMS.Experiencia práctica con software de reclutamiento y sistemas HRIS o HRMS.Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.Buena capacidad para la toma de decisiones.
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