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En Bombardier, nuestros empleados trabajan juntos para desarrollar la movilidad en todo el mundo, una buena idea a la vez. Si tú tienes una buena idea, vamos a proporcionar el entorno en el que va a prosperar y crecer en un gran producto o experiencia del cliente. Tus ideas son nuestro combustible.
Supervisar a los empleados y garantizar el cumplimiento de los procesos del departamento. Ejecutar el plan del departamento siguiendo los estándares de operación garantizando la ejecución según el plan maestro (corto y mediano plazo). Ejercer liderazgo de acuerdo con la visión y los valores de Bombardier. Comunica la última revisión del Programa Maestro y se asegura de que exista un entendimiento claro y completo acerca del mismo en la compañía además de informar sobre los futuros impactos. Proveer guía, alineación e influencia en sus reportes y en las prioridades de impacto al cliente. Lidera la ejecución del proceso de Planeación de Ventas y Operaciones (S&OP). Desarrolla, monitorea y publica resultados de indicadores relacionados al Plan de ventas y operaciones. Participa junto con el Consejo de Planeación Maestra Integrada de Bombardier Aerospace para la armonización de los cambios de Master. Negocia con otros sitios o con clientes internos programas maestros que satisfagan los requerimientos del cliente, así como necesidades de la operación. Discutir y aconsejar en situaciones moderadas a complejas. Coordina el proceso de cálculo del personal operativo para cumplir con el Programa Maestro. Trabaja colaborativamente con el equipo de Recursos Humanos y Finanzas para la generación del Headcount del sitio, así como toma de decisiones en cuanto al reclutamiento de operadores. Colabora con el equipo Finanzas para la realización de ejercicios de Budget y Forecast. Optimizar el presupuesto del departamento. Desarrolla estrategias en conjunto con los equipos de Logística e Ingeniería Industrial para reducir inventarios. Lidera el desempeño y desarrollo de sus empleados (Reclutamiento, evaluaciones de desempeño o PMP's, alineación, medidas disciplinarias y separación) y actuar como fuente de información para dar recomendación y referencia a los gerentes. Desarrollar e implementar políticas, estándares y procedimientos del departamento. Asesora a los demás miembros acerca de los procesos Core del equipo. Cuenta con un mínimo de 8 años de experiencia en áreas de planeación de producción. 3 años de experiencia comosupervisor en área e industria similar. Cuenta con licenciatura en Ingenieria industrial, Ingenieria Logistica o afin. Tiene manejo de ingles avanzado, francés deseable. Tiene una experiencia en balanceos de línea de producción, calculo de capacidades en estaciones de trabajo, planeación de la producción a nivel Planeación Maestra y a nivel Planeación detallada. Tiene conocimiento en programas de Microsoft office, Project o software de planeación, administracion y seguimiento. Serás responsable de Responsable de administrar las actividades y resultados del equipo de Planeación Maestra Integrada (IMP por sus siglas en ingles), así como de ejecutar el proceso de Planeación de Ventas y Operaciones (S&OP por sus siglas en ingles) para el Centro Manufacturero de México. Bombardier Aerospace es un empleador con igualdad de oportunidades y con una política de no discriminación.
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