**Desempeñarse en actividades relacionadas con la venta de productos y el fincamiento de pedidos por parte de los clientes medianos y pequeños, de tal manera que la empresa garantice el posicionamiento en el mercado y las metas anuales de ventas establecidas en los planes de la dirección general y la gerencia de ventas. Estableciendo la comunicación permanente con los clientes pequeños y medianos de la empresa para mantener y/o incrementar las ventas y el fincamiento de pedidos que garanticen las metas anuales de las ventas de la empresa****Responsabilidades** Realizar la presentación del catálogo de temporada para los clientes medianos y pequeños. Acordar condiciones comerciales y atender el fincamiento de pedidos. Dar el seguimiento mensual a las órdenes de compra de los clientes Colaborar en las actividades del cobro de las facturas con la jefatura de Crédito y Cobranza Negociar con los clientes los ajustes en las condiciones comerciales acordadas y los bonos y descuentos por incidencias Determinar las condiciones para la exhibición del producto en las instalaciones del cliente Supervisar al personal a cargo de la exhibición del producto en tiendas del cliente Las demás que le encomiende el Gerente de Ventas**Perfil del puesto** Manejo de clientes departamentales como Liverpool, Sears, Suburbia, Palacio de Hierro, Sam´s, Costco, etc. Experiência en venta de ropa interior y/o exterior Manejo de Excel Capacidad de análisis y seguimiento y solución de problemas Proactivo Buena presentación y facilidad de palabra Auto propio Trabajo sobre objetivos. Escolaridad: Licenciatura Conocimientos técnicos: análisis y manejo de estadística Experiência en el puesto**Zona de trabajo: Lerma****Sueldo: $11205****Comisiones sin topar del 0.5% sobre lo cobrado mensual con clientes DADI y del 1% con clientes nuevos****Horario: Híbrido (2 días oficina)****Pago semanal****Días de descanso adicionales a los que marca la ley**Tipo de puesto: Tiempo completoSalario: $11,205.00 $20,000.00 a la semanaHorario: Turno de 8 horasPrestaciones: Aumentos salariales Opción a contrato indefinidoTipos de compensaciones: Bono de productividadExperiência: KAM: 1 año (Deseable)
