Estamos buscando una/un Gerente de Desarrollo Comercial altamente motivado y con habilidades excepcionales para formar y desarrollar agentes profesionales en la venta de seguros. Este rol es crucial para nuestra organización, ya que se encargará de impulsar el crecimiento y éxito de nuestro equipo de ventas mediante la capacitación, mentoría y desarrollo de estrategias efectivas.**Responsabilidades**:- Desarrollar y ejecutar planes de formación y desarrollo para agentes de ventas de seguros.- Proporcionar mentoría y apoyo continuo a los agentes para asegurar su crecimiento profesional.- Identificar y reclutar nuevos agentes de ventas con potencial.- Supervisar y evaluar el rendimiento de los agentes de ventas, proporcionando retroalimentación y soluciones para mejorar su desempeño.- Colaborar con otros departamentos para desarrollar estrategias comerciales efectivas.- Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado de seguros y adaptar las estrategias en consecuencia.- Organizar y dirigir reuniones y capacitaciones periódicas para el equipo de ventas.- Fomentar un ambiente de trabajo positivo y motivador para el equipo.**Requisitos**:- Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas, Finanzas o carreras afines.- Experiência previa en un rol de desarrollo de personal o ventas, preferentemente en el sector de seguros.- Excelentes habilidades de comunicación y presentación.- Persona con amplias relaciones sociales, amigable y extrovertida.- Capacidad para motivar e inspirar a otros.- Fuertes habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar en equipo.- Orientado a resultados con un enfoque proactivo y dinámico.- Conocimientos en estrategias de ventas y técnicas de formación.- Disponibilidad para viajar según sea necesario.Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: Hasta $15,000.00 al mesHorario:- Turno de 8 horasPrestaciones:- Aumentos salariales- Caja de ahorro- Descuentos y precios preferenciales- Estacionamiento de la empresa- Opción a contrato indefinido- Programa de referidosTipos de compensaciones:- Bono de productividad- Bono trimestralEscolaridad:- Licenciatura terminada (Deseable)Experiência:- Ventas: 3 años (Deseable)- Manejo de grupos: 1 año (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial
