Dosax Desarrollos busca talento en León Gto.Gerente de Construcción Sr.Objetivo del puesto:Es responsable del cumplimiento de Costo, Tiempo y Calidad para el proyecto de construcción. En conjunto con el Director de Construcción y el Gerente de ingenierías coordina el proceso de Diseño del proyecto. Gestiona proveedores, resuelve conflictos y autoriza estimaciones. Responsable de la seguridad e higiene.Funciones.En etapa de pre desarrollo: Coordina el proceso de diseño e ingenierías en conjunto con equipo Es responsable de desarrollar un proyecto ejecutivo alineado al costo meta establecido en el plan de negocio Coordina todos los estudios técnicos necesarios para el proyecto Desarrolla el plan de construccion para el proyectoEn etapa de Desarrollo En conjunto con su equipo, es responsable de liderar la ejecución de la construccion Supervisa el trabajo de los proveedores utilizando metodología y procesos de la empresa Es responsable de los procesos de monitoreo y control como control presupuestal, contractual, control de cambios, control de tiempo y seguridad e higiene Supervisa el proceso de gestión de estimaciones y pagosEn etapa de cierre Es responsable de verificar que cada contrato cumpla con el alcance y calidad esperada En conjunto con su equipo, lleva a cabo el cierre técnico y administrativo para todos los contratos Participa en la entrega final a usuarios según el proceso vigente Es responsable atender y solucionar todas las incidencias durante el proceso de post venta. Experiência requerida de 8 a 10 años comprobables como gerente de construccion en proyectos verticales Carrera requerida: Ingeniería civil, Arquitectura, IME, titulado con cedula profesional Maestría deseable en administración de la construccion Certificación deseable en PMP, IMPA nível C Idioma Inglés deseableTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $20,000.00 $40,000.00 al mesHorario: Incluye fines de semana Turno de 8 horasPrestaciones: Seguro de vidaPregunta(s) de postulación: Experiência en gestión de talento ¿Cuántas personas ha tenido a cargo? ¿Cómo ha motivado a su equipo para alcanzar objetivos difíciles? ¿Cómo maneja la presión y el estrés en un entorno de trabajo?Experiência: Gerencia de construcción proyectos verticales: 8 años (Obligatorio) Desarrollo vertical: 1 año (Deseable)Licencia/Certificación: Administración de la construcción (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial
