Generalista De Recursos Humanos

Licenciatura en Administración de Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afín.Sólido conocimiento de las leyes laborales, amplio conocimiento y comprensión de varias funciones de recursos humanos y sus prácticas, habilidad para resolver problemas complejos, ojo agudo para los detalles, habilidades de manejo de conflicto, plan de estrategico de mejora continua. (Manejo de excel indispensable).FUNCIONES: Promover programas de Recursos Humanos para crear un lugar de trabajo eficiente y libre de conflictos. Desarrollo e implementación de políticas de Recursos Humanos. Realizar tareas relacionadas con la gestión del rendimiento. Creación y presentación de informes de actividad de RRHH. Administrar planes de compensaciones y beneficios. Generacion de estrategias para reclutamiento, retencion y adquisición de talento. Desarrollo organizacional, viendo temas de clima laboral, cultura y gestión del cambio. Asegurar el cumplimiento legal de las regulaciones estatales y federales de Recursos Humanos. Capacitación y desarrollo de los colaboradores. Ayudar con el control del presupuesto y la nómina. Mantener un ambiente de trabajo positivo y saludable.Tipo de puesto: Tiempo completoSalario: $17,000.00 $21,000.00 al mesHorario: Lunes a viernes Turno de 8 horasPrestaciones: Descuento de gimnasio Estacionamiento de la empresa Servicio de comedor con descuento Teléfono de la empresa Vales de despensaEducación: Licenciatura terminada (Deseable)Experiência: Recursos humanos: 2 años (Deseable)Lugar de trabajo: In person