Tecmilenio nació como una universidad disruptiva basada en la Psicología Positiva. Buscamos edificar un mundo en el que apoyamos el desarrollo, no de miles, sino de millones de seres humanos. Constantemente estamos rompiendo barreras para que puedas formar parte de una cultura colaborativa, fundamentada en la inclusión, el respeto y viviendo nuestro Ecosistema de Bienestar y Felicidad. Tecmilenio es el lugar donde no solo te impulsamos a ti y a cada uno de nuestros y nuestras estudiantes y aprendedores a lograr su Propósito de Vida; también te ayudamos a definirlo identificando qué es lo que te mueve, lo que te apasiona y lo que te motiva. ¿Te consideras una persona con mucha pasión por nuevos retos, inquietud por aportar ideas innovadoras y sobre todo comprometido a transformar México a través de la educación? ¡Esta oportunidad es para ti 1. ¿Qué harás? Siendo Director de Vida y Carrera elreto principal es garantizar la ejecución y despliegue de las estratégicas de promoción y mercadotecnia para dar a conocer la oferta educativa de la Universidad con escuelas proveedoras con el fin de asegurar el crecimiento de los programas de preparatoria y profesional y por ende el cumplimiento de metas establecidas por la institución 2. ¿Cómo lo harás? Tus principales retos serán: Apoyo en el establecimiento de compromisos de captación. Asegurar superar los compromisos de captación de su Campus. Asegurar y mantener las estructuras de personal de equipos de Mercadotecnia y de Vida y Carrera completas y capacitadas. Seguimiento y control de la operación de la captación de acuerdo al proceso y plan institucional. Administración y seguimiento a las campañas de publicidad. Control del presupuesto de operación de mercadotecnia y vida y carrera. 3. ¿Qué buscamos? (Requisitos) Si tienes formación en Licenciatura en Mercadotecnia, Administración, Comercia l, Ing. Industrial o afines. (título y cédula) y has tenido la experiencia de 5 años en el área comercial, ventas y logro de metas, en la elaboración, seguimiento y cumplimiento de planes de trabajo, desarrollo de equipos de trabajo y entre tus habilidades se encuentran toma de decisiones, comunicación efectiva, liderazgo de equipos de trabajo ¡Te estamos buscando, postúlate ya 4. ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestro talento es la fuerza que impulsa nuestro éxito. Su talento, dedicación y pasión son los pilares fundamentales de nuestra organización. Por ello, nos enfocamos en ofrecer beneficios de calidad que promuevan su equilibrio emocional, su bienestar financiero y su desarrollo profesional. Esquema de trabajo: Presencial, Veracruz, Veracruz Contacto: Jazmín Salazar Correo: En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad. Agradecemos tu interés en participar en nuestras vacantes. En caso de no ser contactado/a por el equipo de Atracción de Talento, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades en el portal de Oportunidades de Crecimiento, si eres colaborador del TEC. Si eres candidato externo en jobs.tec.mx y aplicar a aquellas que se ajusten a tu perfil. ¡Síguenos -Instagram: jobs.tec.mx -Linkedin: Tecnológico de Monterrey J-18808-Ljbffr
