Coordinador De Recursos Humanos

• Atención, servicio y orientación diaria (oportuna) al personal realizando visitas a unidades de negocio
• Soporte, ejecución y desarrollo de diversas actividades y programas motivacionales de la compañía.
• Apoyo en la implementación de políticas y procedimientos del departamento.
• Atención a renuncias, rescisiones y terminaciones de contrato.
• Cumplimiento del RIT y aplicación de disciplina progresiva cuando aplique.
• Coordinación con supervisores y jefes de departamento con el fin de atender, revisar y solucionar problemas de tipo laboral en las áreas.
• Implementación de planes y programas de retención y mejora de clima laboral.

Experiencia y requisitos:
• Licenciatura en Administración de empresas, Relaciones industriales, psicología o alguna carrera afín (Terminada)
• Experiencia mínima de 3 años en puesto similar o como generalista de Recursos Humanos
• Conocimiento de LFT
• Manejo de Sistema Tress (preferente)
• Habilidades de trabajo en equipo, negociación, comunicación y atención a clientes.
• VISA para ingresar a USA (Indispensable)
• Automóvil propio
• Proactivo y orientado a resultados
INTERESADOS ENVIAR CV COLOCANDO EN ASUNTO TITULO DE VACANTE A **********