**OBJETIVO DEL PUESTO**Proporcionar, atención a los Socios Comerciales, colaboradores y visitantes en la oficina de Promotores y Agentes, por medio de distintas actividades. Para asegurar la solución de solicitudes administrativas de la oficina.**FUNCIONES DEL PUESTO**Administrar la elaboración de los contratos de los Socios Comerciales, asi como altas, bajas, cambio de datos, etc. de Promotores o Agentes, para garantizar la entrega de los contratos a los socios comerciales, garantizando la entrega en tiempo.Coordinar la Agenda de Head of office y funcionarios Comerciales, para garantizar una buena distribución de tiempos para juntas.Proporcionar, atención a todos los socios comerciales, así como personal interno de diferentes áreas, trámites administrativos, insumos de papelería cafetería, etc.. Para garantizar que se cubran las necesidades de la oficina y crear un ambiente de trabajo confortable.Procesar, pagos a proveedores y colaboradores de la Dirección, y dar seguimiento hasta el cierre del proceso, en pagos, para soportar la operación de la Dirección de P& A.Realizar trámites administrativos, varios como son viajes, boletos de avión, hospedaje, anticipos, comprobaciones, reembolsos, etc. Para lograr su cumplimiento en el tiempo estipulado.Prudential is a multinational financial services leader with operations in the United States, Asia, Europe, and Latin America. Leveraging its heritage of life insurance and asset management expertise, Prudential is focused on helping individual and institutional customers grow and protect their wealth. The company's well-known Rock symbol is an icon of strength, stability, expertise and innovation that has stood the test of time. Prudential's businesses offer a variety of products and services, including life insurance, annuities, retirement-related services, mutual funds, asset management, and real estate services, some of which may not be available in Mexico.Prudential is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, national origin, ancestry, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, genetics, disability, marital status, age, veteran status, domestic partner status, medical condition or any other characteristic protected by law.
