Analista De Relaciones Laborales

Requisitos: EXCELENTE PRESENTACIÓN. Trabajo 50% operativo 50% administrativo. Genero indistinto. Licenciatura en derecho o a fín; (preferentemente titulado) Disponibilidad para viajar. Dominio de excel intermedio (se aplica prueba).Experiência laboral: 2 años en puesto similar. Desvinculación de personal operativo, administrativo y mandos medios. Calculo de finiquitos. Trato con sindicatos, conocimiento para elaboración de RIT. Dominio de LFT. Conocimiento de la nueva reforma laboral. Contestación ante juzgados de lo familiar por pensión y trámites ante la junta local de conciliación. Recepción de demandas y/o atención a inspecciones.Habilidades: Organizado. Trabajo bajo presión. Alto sentido analítico y respuesta inmediata. Resolución de conflictos. Orientado a resultados. Excelente presentación.Funciones a desempeñar: Mantener una relación fluida con sindicato, gerentes, supervisores y trabajadores a fin de hacer respetar acuerdos y conocer las necesidades de los trabajadores. Coordinar la participación y seguimiento de acuerdos en peticiones sindicales. Pactar o negociar la desvinculación de un trabajador. Mantener un clima laboral óptimo en las sucursales. Dar solución a todo tipo de conflictos que pongan en riesgo la estabilidad de un buen clima laboral. Aplicación de actas administrativas apegado a políticas de la empresa. Control y gestión para pagos de finiquitos. Entrega de reportes mensuales, control de expedientes de desvinculación y base de datos. Presentaciones en power point de resultados.OFRECEMOS Prestaciones de Ley y Superiores. Contratación por la empresa. Estabilidad y desarrollo dentro del grupo.Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSalario: $11,500.00 $12,000.00 al mesBeneficios: Caja de ahorro Opción a contrato indefinido Seguro de vida Vales de despensaHorario: Lunes a viernesPago complementario: Bono de productividadConsideraciones ante el COVID-19:Todas nuestras instalaciones están constantemente sanitizadas y el uso de cubrebocas es obligatorio en todo momento dentro de la empresa.Experiência: Desvinculación laboral: 2 años (Obligatorio)