Grupo Tecnoval de México, empresa líder en traslado de valores. Busca tu talento como **ABOGADO EN DERECHO LABORAL****Ofrecemos**: Salario catorcenal competitivo Bono de asistencia perfecta Bono de productividad $930 en vales de despensa Seguros de Vida Becas escolares para tus hijos Fondo de ahorro Caja de ahorro Prestaciones de ley Oportunidades de crecimiento y desarrollo**Funciones**: Elaboración de contratos individuales de trabajo Solicitud de altas Bajas en el IMSS Mantener control de vigencia de contratos e incidencias Asistir a bajas Evaluación numérica de Contratos Colectivos de Trabajo Atención a inspección de la STPS en materia de condiciones generales de trabajo Contestación de oficios familiares, IMSS Manejo de negociaciones con sindicatos Cálculo de finiquitos Medición de clima laboral Aplicación de actas administrativas y Rescisiones de contrato Análisis de Riesgo Sindical**Requisitos**: **Licenciatura en Derecho, título y cédula**: **Amplio conocimiento de marco legal laboral (LFT, IMSS, INFONAVIT, FONACOT) Actualizado en: Reforma laboral y outsourcing** **Disponibilidad para viajar**: Comprobantes de empleos anteriores¿Le parece que cubre el perfil? Puede postularse por este medio y le contactaremos, también puede llamarnos al 55 5445 0500, ext. 7237, 1099. Nuestro centro de reclutamiento se ubica en Calle Centeno N°90 Col. Granjas Esmeralda, C.P. 09810. Será un placer atenderle.**Grupo GSI: Grupo Seguridad Integral está formado por más de 10 empresas como Tecnoval, Cometra, Sepsa, Seguritec, Grumer, Seprobaja, Regio Translados, AX Transporter, GSI Fabril, Central de Alarmas, Transvip y Tameme, entre otras; enfocadas en brindar servicios en el ámbito de la Seguridad Privada, de la más alta calidad.**Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSalario: $15,000.00 $18,000.00 al mesConsideraciones ante el COVID-19:Contamos con todas las medidas necesarias para cuidar tu salud durante tu estancia en Tecnoval.Educación: Licenciatura terminada (Obligatorio)Experiência: LEY FEDERAL DEL TRABAJO: 1 año (Obligatorio) LEY IMSS E INFONAVIT: 1 año (Obligatorio)Licencia/Certificación: NORMAS STPS (Obligatorio)
