Descripción y detalle de las actividades A. Utiliza las herramientas Lean para mejorar los procesos a su cargo y/o para la solución de problemas.
B. Analiza los programas de producción y estima los requerimientos de hora-hombre para completar el trabajo asignado.
C. Mantiene el balanceo de las líneas de producción.
D. Se asegura de la idónea distribución del personal en sus líneas.
E. Se asegura de la elaboración de reportes de producción terminada, en proceso y tiempos de producción.
F. Asegura el cumplimiento de los indicadores de desempeño de producción.
G. Se asegura que se elaboren ordenes de trabajo necesarias para que el departamento de mantenimiento atienda las necesidades específicas del área de producción.
H. Mantiene y propone mejoras a los procedimientos Estándares de Operación (SOP) del área de Producción.
I. Se asegura de que se realicen investigaciones causa raíz.
J. Analiza y resuelve problemas de trabajo o asiste a los trabajadores en resolver problemas del mismo.
K. Asegura que se lleve a cabo la rotación de operaciones del personal a su cargo.
L. Realiza las evaluaciones de desempeño de su personal y contribuye en la elaboración de sus planes de desarrollo.
M. Asegura que se cumplan las reglas de seguridad.
N. Administra los recursos humanos; cambios de área/turno, promociones, medidas disciplinarias, programación de vacaciones, permisos.
O. Proporciona en tiempo y forma toda la información necesaria para la adecuada y oportuna elaboración de la pre-nómina del personal a su cargo.
P. Promueve y sostiene una buena comunicación con el personal a su cargo.
Q. Forma parte de la comisión de seguridad e higiene y de las brigadas de emergencia de la empresa.
R. Asegura la comunicación y seguimiento oportuno de riesgos de trabajo.
S. Dirige y/o participa en auditorías internas/externas.
T. Cualquier otra actividad asignada por su jefe directo y/o gerente de planta.
Experiencia y requisitos
Escolaridad: Ingeniería industrial, Licenciatura en Administración de Empresas y/o carrera a fin.
Disponibilidad de horario.
Inglés conversacional (deseable).
Desde 1 año de experiencia como Supervisor de producción.
Administración de personal.
Manejo de herramientas Lean.
Manejo de herramientas de Calidad.
Metodología 6’s.
Liderazgo efectivo.
Manejo de equipos de trabajo.
Manejo de conflictos laborales.
Comunicación efectiva.
Resolución de problemas.
Manejo de paquetería Office (Excel, Power Point, Word) nivel intermedio.
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