Supervisor De Fabricacion

Supervisor De Fabricacion
Empresa:

(Confidencial)


Supervisor De Fabricacion

Detalles de la oferta

Requisition ID: 16886 Job Function: Operations/Production (40000070) Objetivo Principal del Puesto:

Administrar el recurso humano y equipos de su área de responsabilidad (área de Fabricación), logrando que los productos y servicios sean producidos eficientemente, cumpliendo con el programa de fabricacion, con la calidad requerida por el cliente y satisfaciendo los planes de EHS (seguridad, salud y medio ambiente), enfocado también en la mejora continua del área y sus procesos.

Responsabilidades Principales del Puesto:

Responsable de la Seguridad de su Equipo de Trabajo y de la Maquinara, así como el cierre de hallazgos e investigaciones de su área.

Cumplir junto con su Equipo de Trabajo los Programas de Producción diarios en cantidad, calidad y tiempo.

Asegurar el Cierre Efectivo de las accciones correctivas y preventivas que afecten la calidad y productividad de su área.

Administración y Control de los Recursos del área ( fisicos, economicos, infraestructura y humanos) / Adminstración Nómina

Administrar y controlar toda la documentación del área para cumplir con la normativa de ISO :

Cumplimiento de los Métricos de la Organización (IR, SIR 1 MIS MNT, FPY, CAL, AY, DTC, Scrap, Rotación, etc)

Participación activa en cualquier proyecto que se requiera para contribuir a la Mejora Continua del área.

Coordinar el cumplimiento de los Programas de Mantenimiento Preventivo Correctivo y Predictivos a los Equipos y Herramentales a su cargo

Asegurar el Cierre Efectivo de las accciones correctivas y preventivas que afecten la calidad y productividad de su área.

Asegurar que los Cambios de Modelo sean de manera seguro, en tiempo y con calidad esperada para garantizar la productividad.

Asegurar la Calidad Total de las partes manufacturadas en las Prensas revisión contra Dibujo

Cumplimiento a los Planes de Control de Calidad

Garantizar que su equipo de trabajo realice los Checklists de Arranque de Equipos y Mantenimiento Autónomo

Asegurar que el personal a su cargo, cumpla con las competencias y habilidades para desarrollar su trabajo

Conocer, aplicar y respetar la Matriz de Disciplina

Edad25 a 40 años

Educación:
Carrera de Ingeniería Industrial, Mecánica, Mecatrónico o a fin

Inglés Intermedio (requerido) o Avanzado (deseado)

Herramientas de Office Avanzadas ( Excel, Word, Powerpoint)

Conocimientos básicos de programas ERP/MRP tipo SAP / Oracle (deseado)

Experiencia:
Mínima de 3 años trabajando en Industria Metalmecánica o Plantas de Manufactura

Experiencia mínima de 2 años como Supervisor de Producción en Troquelado / Prensas

Experiencia mínima de 2 años Administrando Equipos de Trabajo (manejo de más de 10 personas)

Conocimientos:
Administración del día a día y Gestión de Proyectos de Mejora

Ejecución de Proyectos de Mejora (Kaizens)

Lean Manufacturing (TPS), Trabajo Estandarizado, SMED(Cambio de Modelo), TPM, OEE, Kaizen, Httaspara Análisis de Causa Raíz

Conocimiento de Métricos para medir Seguridad, Calidad, Productividad, Costo y Gente.

Alto Conocimiento Técnico de Prensas /Troqueles

Alto Conocimiento en Troqueles y Herramentales

Conocimiento de Mantenimiento Preventivo y Correctivo de Equipos

Habilidades:
Autoridad y Liderazgo

Administración de Personal y Organizado

Trabajo en Equipo efectivo interactuando con otros Departamentos

Manejo y Solución de Situaciones / Conflictos

Enfoque a Resultados

Proactividad y Dinamismo (Sentido de Urgencia)

Responsable y Disciplinado

Enfoque en la Mejora Continua (Pensamiento Lean)

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Ciudad: apodaca


Fuente: Tiptopjob2_Xml


Área:

  • Industria – Producción – Minería / Mantenimiento Industrial

Requisitos


Conocimientos:

  • Seguridad
  • Artesanía

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