Ordering Analyst

**PROPÓSITO O DESCRIPCIÓN**Administrar los procesos de creación y actualización de los campos del maestro de materiales en SAP para garantizar su correcto funcionamiento y logística acorde a las estrategias de producción establecidas.DESCRIPCIÓN DE LAS PRINCIPALES FUNCIONES- Realizar modificaciones masivas en los registros del maestro de materiales conforme a las estrategias definidas por la alta gerencia, según las necesidades de producción.- Desarrollar y aplicar reglas de conformidad, integrándolas al sistema de evaluación "Rule of Thumb" para validación diaria.- Comunicar y corregir las discrepancias encontradas en los registros del maestro de materiales a las plantas y áreas funcionales.- Implementar mecanismos de recertificación y normalización de la información conforme a las estrategias de negocio.- Mantener un alto índice de calidad de información con la menor incidencia posible de PPM's.**PRINCIPALES HABILIDADES REQUERIDAS EN EL PUESTO**- Manejo del inglés (conversacional)- Experiência en análisis de datos en SAP (3-5 años)- Dominio avanzado de navegación en SAP.- Capacidad para ejecutar soluciones de configuración de datos mediante macros de Excel.- Disciplina en la ejecución de procesos analíticos y su seguimiento.- Excelente servicio al cliente, con un trato amable y respuestas rápidas a las necesidades de las plantas.**ENTRENAMIENTOS REQUERIDOS EN EL PUESTO**- Conocimiento de los flujos 4 y 5 del EOS.- Familiaridad con SAP en el control de producción y materiales.- Comprensión de procesos críticos de áreas funcionales.- Entendimiento del sistema de análisis de calidad de la información "Rule of Thumb".- Conocimiento de transacciones críticas de SAP para la manipulación de datos masivos.Aptiv is an equal employment opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, gender identity, sexual orientation, disability status, protected veteran status or any other characteristic protected by law.