Gerente Mejora Continua Rrhh

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Gerente Mejora Continua RRHH
Objetivo
Proponer e implementa herramientas de diagnóstico para la detección de brechas en los procesos de la Dirección y con base en los resultados del área propone mejoras a los procesos y políticas establecidos, asi como el diseño de KPI´s y SLA´s para dar cumplimiento a los mismos.
Escolaridad
Lic. Administración Industrial, Ing. Industrial o afín
Experiencia en
>Diseño e implmentación de procesos de RRHH y mejora continua
>Análisis de información y estadística.
>Conocimientos de clima laboral.
>Captura, manejo de datos en volumen e interpretación de resultados, evaluaciones e indicadores.
>Diseño de KPI´s y SLA´s

Años de experiencia
2 -3 años
Actividades
Proveer a la Dirección BP Personas Servicios Financieros información confiable sobre el cumplimiento de procesos e indicadores de desempeño del área, lo cual facilite la toma de decisiones.
Responsable de planificar y gestionar un plan anual de comunicación de políticas de Personas para los RPs.
Administra y da seguimiento al presupuesto operativo de la dirección BP Personas Servicios Financieros.
Identificar mejoras a los procesos de la dirección analizando los procesos a profundidad e implmentando dichas mejoras.
Localidad (CEAS/OS)
CEAS
Contacto
Michelle Rodríguez
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Ext 6393