Gerente De Recursos Humanos Desarrollo Humano

Gerente De Recursos Humanos Desarrollo Humano
Empresa:

Geinn


Gerente De Recursos Humanos Desarrollo Humano

Detalles de la oferta

Objetivo de la posición generar, administrar y gestionar los procedimientos del área que garanticen fortalecer el desempeño, desarrollo, comportamiento, cultura laboral y atención de los colaboradores de las compañías del grupo.

Requisitos

Sexo indistinto
Lic. Recursos humanos, Administración de empresas o Relaciones Industriales
Experiencia en el puesto mínimo de 5 años en empresas de manufactura.
Haber manejado una plantilla mínima de 300 colaboradores en diferentes unidades de negocio.
Manejo de Excel avanzado y habilidad en manejo de sistemas.

Indispensable
Habilidades de comunicación y negociación
Liderazgo y capacidad de gestión de proyectos
Conocimientos en Desarrollo Organizacional
Experiencia en resolución de conflictos

Responsabilidades principales.

Responsable de las áreas de Reclutamiento, DO y Relaciones Laborales, cuyos objetivos principales son
Cumplimiento de tiempos de Reclutamiento
Planear y cumplir con el programa de capacitación de las unidades de negocio
Realizar planes de crecimiento y retención de personal.
Evaluación de desempeño
Responsable de la comunicación interna
Aplicación de encuesta de clima laboral y seguimiento al plan de mejora.
Presentación y seguimiento a indicadores a Dirección
Garantizar se cumplan con los planes de trabajo del área

Prestaciones
Fondo de Ahorro
Seguro Médico Mayor, menor y de vida.
Aguinaldo superior al marcado por ley.
Vacaciones adicionales

Personas que cubran con el perfil, favor de postularse con curriculum actualizado.

Requisitos


Conocimientos:

  • Dirección

Jefe de recursos humanos

- • Manejo de indicadores de RH como rotación, ausentismo, plantilla cubierta, etc Reclutamiento y selección Administración de personal y reglamento interno de...


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- •Reclutar ejecutivos de ventas Hacer llamadas de entrevista Reportes diarios y mensuales Analizar Psicometrías Postear Vacantes Firma de contratos...


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- • RECLUTAMIENTO SELECCION Y CONTRATACION ARCHIVO DE EXPEDIENTES CONOCIMIENTOS LEY FEDERAL DE TRABAJO ATENCION AL PERSONAL MANEJO DE PAQUETES COMPUTACIONALES...


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Ejecutivo de reclutamiento

- • Reclutamiento y selección de personal administrativo y operativo. Manejo de fuentes de reclutamiento electrónicas. Deseable conocimiento en Bolsas de empleo...


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