DescriptionEl Rol •Colaborar con las áreas de operación, placement y siniestros para garantizar el adecuado funcionamiento de programas de beneficios de asegurados
•Gestionar la implementación de herramientas tecnológicas
•Apoyar las iniciativas de venta nueva
•Ser coach y dar soporte al equipo asignado sobre el manejo de renovaciones y casos complejos
•Supervisar el apego a lineamientos corporativos
•Desarrollar entregables en colaboración con consultores locales y de otros países
QualificationsLos Requerimientos •Mínimo 5 años de experiencia en agentes de seguros y/o aseguradora participando en el ciclo completo del negocio de beneficios asegurados incluyendo la cotización, implementación y operación de pólizas de gastos médicos mayores y seguro de vida corporativos
•Inglés de negocios (indispensable)
•Habilidad de análisis de información, trabajo en equipo y facilidad de relacionamiento
•Orientación al cliente y al cumplimiento de metas
•Alta habilidad de negociación y atención al detalle
Para este rol es requerido contar con la siguiente cédula: B1:Riesgos Empresariales de Seguros de Personas (Seguros de vida, gastos médicos y accidentes o enfermedades colectivos) Igualdad de oportunidades en el empleo
#J-18808-Ljbffr
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