Director De Recursos Humanos

Director De Recursos Humanos
Empresa:

Michael Page


Director De Recursos Humanos

Detalles de la oferta

Responsable de: Compensaciones y Beneficios, Entrenamiento, Relaciones Laborales, Desarrollo Organizacional y Atracción de Talentos.
Desarrollar un plan estratégico de personal, paquete de compensaciones y beneficios, capacitación y desarrollo,
Jefe de personal operativo y empleados de la empresa.
En alianza con el equipo directivo, será responsable de definir los objetivos estratégicos y las prioridades, y de dirigir y supervisar su ejecución
Crear programas especiales para retener y desarrollar el talento.
Ejemplificar los valores de la compañía y apoyar a la empresa en el cumplimiento de su misión y visión.

2-3 años como Director de RRHH, preferentemente para la industria de bienes de consumo. Un líder orientado a los resultados.

Requisitos

Auxiliar de manufactura

¡Únete a nuestro equipo de trabajo! Somos una empresa dedicada a realizar exhibidores de cartón. Requisitos: Escolaridad: Bachillerato concluido Experiencia:...


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