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Detalles de la oferta

"""Grupo financiero con presencia a nivel nacional, dedicado al otorgamiento de créditos de consumo. Solicita:

COORDINADOR DE COBRANZA CAMPO

A continuación especificaras las funciones y actividades diarias de la posición:

AREAS DE EXPERIENCIA

Experiencia en Cobranza (principalmente en Financieras) mínimo 3 años

Experiencia en manejo de equipo de gestores de campo mínimo 3 años

FUNCIONES PRINCIPALES

Supervisar la calidad e intensidad de las gestiones realizadas por los gestores de campo de una región determinada para garantizar la correcta gestión de los créditos asignados en la región.

Capacitar a los gestores de campo en temas de cartera, seguimiento, métricas e incentivos para asegurar que la información necesaria para gestionar con la que se cuente sea correcta y homogénea.

Gestionar y dar seguimiento principalmente a los créditos de mayor cuantía de la región para asegurar la gestión de los casos de mayor cuantía.

Elaborar reportes de seguimiento tanto de productividad como de eficiencia para asegurar el adecuado seguimiento a la recuperación del portafolio.

Dictaminar los créditos que sean insolventes, ilocalizados y/o defunciones para certificar un adecuado dictamen.

Supervisar que la plantilla de gestores se encuentre cubierta y evitar rotación de personal.

Evitar rotación y asegurarse que la plantilla esté completa.

CONOCIMIENTOS TECNICOS

Conozca la ciudad

Conocimiento de cobranza en créditos al consumo

Manejo de personal

Conocimiento de métricas de seguimiento en cobranza en campo

Manejo de herramienta de gestión / localización de personal en campo

COMPETENCIAS

Pro-activo

Conciliador ?Negociador

Responsable

Auto-crítico

Tolerable a la Presión.

Paciente.

Diligente

Sentido Pertenencia y Permanencia

Manejo de objeciones

Interesados que cumplan con los requisitos, favor de enviar correo a la dirección que se indica en la parte superior, inmediatamente recibirás respuesta con los pasos a seguir para completar tu registro y tener acceso a la bolsa de trabajo de Dimex Capital.
TIPO DE CONTRATO:
Contrato por tiempo indeterminado

EDUCACIÓN MÍNIMA:
Educación superior - Licenciatura

AÑOS DE EXPERIENCIA:
3 años

JORNADA LABORAL:
Tiempo Completo
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