**Fecha**:29 abr 2024**Ubicación**: MONTERREY, NUEVO LEÓN, MEXICO, 64060**Empresa**:Christus Muguerza Sistemas HospitalariosID Puesto288DepartamentoMantenimientoResponsabilidad (Breve descripción)Coordinar y supervisar al personal técnico de mantenimiento, de acuerdo a las tareas asignadas y a los reportes de las áreas, a fin de asegurar las óptimas condiciones del hospital.Funciones- Optimizar el recurso para la compra de materiales y servicios en la unidad, dándo seguimiento a las solicitudes de material en base a las necesidades de la unidad, a fin de garantizar la adecuada administración de los insumos.- Apoyar a los colaboradores bajo su cargo, de acuerdo a las actividades diarias generales, con el objetivo de que la imagen y el funcionamiento en cuanto a infraestructura del hospital no se vea afectado.- Realizar el reporte de actividades diario al jefe inmediato, de acuerdo a los tiempos y formatos establecidos, con el fin de mantener un control sobre el cumplimiento de los requerimientos de las áreas.- Realizar recorridos diarios, revisando el cumplimiento de los estándares y medidas de seguridad, a fin de identificar áreas de oportunidad que necesiten atenderse de manera inmediata.- Informar a epidemiologia y calidad en caso de trabajos de remodelación y construcción, de acuerdo al seguimiento del protocolo establecido, con el fin de cumplir con las normatividades vigentes.- Relaciones internasTodas las áreas de la unidad.Relaciones externasContratistas y proveedores.Ultimo grado de estudiosBachillerato técnicoEscolaridad afín al puestoNAIdiomaEspañol¿Requiere viajar?NoConocimientos técnicosSistemas eléctricos, albañilería, plomería, mecánica, hidráulica, neumática, fontanería y climatizaciónManejo de Equipos / maquinaria / software:Manejo de herramienta manual y eléctrica, paquete de office básico, outlookAños de experiência en puesto similar2CompetenciasB- DISPONIBILIDADB- CAPACIDAD DE RESPUESTAB- TRABAJO EN EQUIPOB- ORIENTACIÓN AL SERVICIOA- LD- TRABAJO EN EQUIPO Y COLABORACIÓNA- LD- TOMA DE DECISIONES Y SOLUCIÓN DE PROBLEMASA- LD- LIDERAZGO DE CAMBIOA- LD- SERVICIO BASADO EN VALORESA- LD- CRECIMIENTO PERSONAL Y SENSIBILIZACIÓNA- LD- COMUNICACIÓN EFICAZA- LD- PROMUEVE UN ENTORNO DE INCLUSIÓNA- LD- IMPULSA RESULTADOS
