HORARIO: Inicio de labores a las 6:00am.
REQUISITOS:
*27 AÑOS EN ADELANTE
*CONTAR CON LICENCIA DE CHOFER VIGENTE tipo A o C.
*SECUNDARIA
*CON EXPERIENCIA MANEJO UNIDADES 3.5 TON EN DELANTE, CONOCIMIENTO MECÁNICA Y REGLAMENTO DE TRANSITO Y TRASNPORTE
*DISPONIBILIDAD HORARIO
*IMPUESTO A LA CARGA Y DESCARGA DE PRODUCTO
*CONOCIMIENTO DE LA CIUDAD
*TENER CARRO O MOTO PARA TRASLADO
OBJETIVO:
Cumplir con el servicio de entrega de producto en los términos de tiempo, cantidad y calidad pactados previamente con el cliente, así como también en la recepción y resguardo de los cobros que se presenten en el día con los clientes.
ACTIVIDADES:
*Validar que el orden y acomodo de la carga sea correcta, haciendo un check list de lo físico vs lo teórico.
*Ejecutar su check list diario, supervisando que su unidad de reparto se encuentren en óptimas condiciones de higiene, buen funcionamiento mecánico e imagen.
*Salir a su ruta de reparto conforme al horario establecido.
*Entregar el 100% de sus órdenes de los clientes programados diarios.
*Realizar el 100% de las visitas de cobranza de acuerdo al programa diario y resguardar los cobros de acuerdo a las políticas establecidas.
*Que la unidad opere con su thermo encendido, para mantener el producto dentro de la cadena de frío, monitoreando constantemente la temperaturas del equipo.
*Atender las devoluciones de producto por parte el Cliente y ejecutar el proceso establecido para su colocación correspondiente.
*Realizar carga de combustible basado en el plan para optimizar el consumo, monitoreando el rendimiento.
*Aplicar Check List de incidencias mantenimiento de unidades al inicio y finalización de la jornada laboral.
*Lavar diariamente la unidad o verificar que sea lavada, tanto en el exterior y como la caja, manteniéndola en óptimas condiciones de higiene y presentación.
*Realizar diariamente la liquidación de la ruta asignada con base al proceso y política establecido.
*Operar bajo el Modelo de Gestión de la Compañía y con estricto apego a los procesos institucionales establecidos.
*Mantener en todas sus interacciones una sana relación, comunicación eficaz, trabajo colaborativo y convicción de que el logro de los objetivos generales del negocio está por encima de los logros individuales.
*Informar de manera inmediata a su Jefe directo de cualquier hecho, tendencia o acción que por su posición pueda percibir y que afecte o pueda afectar de alguna manera a la Compañía.
*Actuar y operar en el día a día con un enfoque de servicio al cliente interno, externo y consumidores.
*Representar cabalmente a la Compañía hacia dentro y fuera de ella, con un comportamiento ético y correcto en cualquier ámbito profesional y social.
SUELDO BASE BRUTO AL MES mas bono universal de hasta 3000 por catorcena
PRESTACIONES SUPERIORES A LA DE LEY.
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