Analista De Reclutamiento Y Seleccion

Principales responsabilidades: 1.- Ejecutar el proceso de reclutamiento y selección y asesorar al jefe de personal en la búsqueda y selección de talento.
2. Mantener vigente y confiable la información sobre vacantes y bolsa de trabajo.
3. Preseleccionar los candidatos adecuados al perfil.
4.- Controlar y dar seguimiento al proceso de Selección de candidatos finalistas.
5.- Ejecutar las actividades administrativas del área de Reclutamiento y Selección.

Escolaridad:
Licenciatura en Recursos humanos, Administración de empresas, Psicología o Afín.

Experiencia:
1 año en funciones de recursos humanos

Conocimientos:
Proceso de reclutamiento y selección
Entrevistas por competencias
Ingles intermedio-avanzado

Paso 1: Ingresa a la página corporativa de Grupo PiSA
Paso 2: Da clic en la pestaña “Oportunidades de empleo”

Paso 3: Selecciona la opción “Bolsa de trabajo”

Paso 4: Da clic sobre la opción “Vacantes” y postúlate a la vacante “ID SELECTA Y NOMBRE DE VACANTE”

Los procesos de reclutamiento, evaluación, entrevista, selección y contratación de personal, son totalmente GRATUITOS en Grupo PiSA; nadie debe solicitarte pago alguno para participar en nuestros procesos de Reclutamiento y Selección.

Por favor reporta cualquier solicitud extraña en el proceso para ingresar a Grupo PiSA.

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¡Grupo PiSA agradece tu interés en formar parte de nuestro equipo de trabajo!