**En Cardinal Health, estamos desarrollando productos y servicios innovadores que hacen que la atención médica sea más segura y productiva. Únase a una compañía global y en crecimiento que realmente se comprometa a hacer una diferencia para nuestros clientes y comunidades.****_ RESPONSABILIDADES DEL PUESTO_**- Elaboración de los diferentes impuestos federales y estatales como sea requerido- Responsable del control de requisitos fiscales para el cumplimiento de la ley de servicios especializados- Análisis, elaboración y presentación de declaración de precios de transferencia, así como el debido cumplimiento- Elaboración del cálculo mensual definitivo y amarre anual del IVA en base a flujo de efectivo- Elaboración, presentación y seguimiento a devoluciones y compensaciones de impuestos (IVA e ISR).- Elaboración y presentación de la declaración anual de ejercicio ISR.- Elaboración y envío en tiempo y forma de las declaraciones anuales informativas todas las que apliquen.- Elaboración y envío del paquete internacional de impuestos (diferidos trimestral-anual) y el FCST fiscal.- Elaboración, análisis y cumplimiento a fin-48 según sea requerido.- Atención, coordinación y seguimiento a auditorias estatutarias-corporativas- Revisión dictamen fiscal (completo).- Seguimiento, presentación y cancelación de requerimientos por parte de la autoridad fiscal.- Revisión de estados financieros para corporativo (parte fiscal).- Soporte en la elaboración y actualización de procedimientos de control interno relacionados al área fiscal.- Elaboración mensual de provisión de impuestos (ISR).- Participación activa en proyectos especiales que involucren actividades fiscales.- Análisis mensual de las cuentas fiscales, así como su amarre con las cuentas de resultados según aplique incluye cuentas de orden.- Soporte en reportes corporativos según sean requeridos.- Participar activamente en entrenamientos de tipo fiscal y regulatorio reformas fiscales, miscelánea fiscal, etc.).- Responsable de mantener las regulaciones de protección al medio ambiente y los requerimientos de salud y seguridad de la compañía.- Cumplir con las políticas de ética de la compañía, con la ley FCPA, fomentar y difundir los valores EPIC y los impulsores estratégicos.- Cumplimiento en tiempo y forma a diferentes reportes con diferentes entidades gubernamentales.**_ REQUISITOS MÍNIMOS_**- Escolaridad Superior - Licenciatura en contaduría- 3 años mínimo en el área fiscal- Dominio leyes fiscales en general- Inglés intermedio**_ COMPETENCIAS FUNCIONALES_**- Tenaz- Responsable- Entusiasta- Auténtico- Inclusivo- Inventiva- Confiable**_ DEMANDAS FÍSICAS / AMBIENTE DE TRABAJO: (necesidad del negocio)_**- Estar sentado por períodos prolongados, caminar, pararse, movimientos en ambos brazos, subir escaleras, buena visión.- Cardinal Health supports an inclusive workplace that values diversity of thought, experience and background. We celebrate the power of our differences to create better solutions for our customers by ensuring employees can be their authentic selves each day. Cardinal Health is an Equal Opportunity/Affirmative Action employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, religion, color, national origin, ancestry, age, physical or mental disability, sex, sexual orientation, gender identity/expression, pregnancy, veteran status, marital status, creed, status with regard to public assistance, genetic status or any other status protected by federal, state or local law._
